요약
단기근로자근로계약서란 짧은 기간 동안 계약 근로자가 노동력을 제공한 대가로 고용주가 임금을 지급하는 근로계약에 대한 제반 사항으로 기재한 계약 문서이다.
내용
단기근로자근로계약서란 기업이나 기관, 일반 매장 등에서 단기계약 근로자가 노동력을 제공한 대가로 고용주가 임금을 지급하는 근로계약에 대한 제반 사항으로 작성된 문서를 말하며, 단기근로계약서를 작성할 때에는 근로기간 및 급여, 근무 분야, 근무방식, 규칙 준수, 특약사항 등으로 구분하여 각 항목에 구체적인 내용을 기재하도록 한다.
단기근로자근로계약서는 일용직 근로자를 포함하여 근로계약기간이 1년 미만인 근로자가 고용계약 시에 작성하는 양식으로, 협의한 내용을 정확하게 기재하여 이후 이로 인한 분쟁이 발생하는 것을 방지하도록 한다.

또한 급여 지급 방법 및 일별 근무시간, 추가 근무에 대한 가산임금에 관한 사항도 정확하게 기재하여 이후 급여 지급 및 근무에 대한 문제가 발생하지 않도록 한다.

목차
1. 근무지
2. 직종
3. 기간
4. 시간
5. 급여
6. 근무
7. 퇴사