요약
아르바이트고용계약서란 업체가 아르바이트 직원을 채용하기 위해 작성하는 계약서이다.
내용
아르바이트고용계약서란 업체가 아르바이트 직원을 채용하기 위해 작성하는 계약서를 말하며, 아르바이트고용계약서를 작성할 때에는 계약기간, 근무시간, 임금, 근로조건, 계약의 해지 등으로 구분하여 각 항목에 정확한 내용을 기재하도록 한다.
아르바이트고용계약서는 구두가 아닌 서면으로 반드시 작성하도록 하며, 근로조건을 분명히 기재하여 이후 이로 인해 분쟁이 발생하는 것을 방지하도록 한다.

아르바이트는 시간을 단위로 하거나 하루를 단위로 하여 급여가 책정되므로 근로시간과 휴식시간을 정확하게 기재하도록 하며, 아르바이트로 고용하려는 이가 미성년자일 경우 아르바이트고용계약서에는 반드시 보호자의 동의를 기재하여 이후 법적으로 문제가 발생하지 않도록 한다.

목차
1. 계약기간\n 2. 근무시간\n 3. 임금\n 4. 안전준수\n 5. 퇴직금\n 6. 기타