요약
평가고과표란 직원의 인사고과 내용을 기재한 표 형식의 양식이다.
내용
인사고과란 소속해 있는 조직 내에서 직무와 결부하여 업무 수행에 필요한 능력과 요건을 감안하여 직원의 능력과 업적, 가치와 적성을 객관적으로 측정하고 평가하는 제도를 말한다.
평가고과표란 직원에 대한 객관적인 평가를 통하여 업무 수행 능력을 개발하고 합리적인 인사관리에 필요한 정보를 제공하는 것을 목적으로 한다.

평가과과표는 해당 직원의 인사상 중요한 자료가 되므로 최대한 공정하고 객관적으로 작성하는 것이 중요하며, 해당 직원의 업무 및 직급에 따라 인사고과의 기준이 달라질 수 있으나 일반적으로 고과 대상자, 업무수행능력, 근무태도, 종합평가 등으로 구분하며 이에 대한 세부항목을 구체적으로 작성하여 각 항목에 정확한 내용을 기재하도록 한다.